通知公告
高企認定解疑答惑
知識產權解疑答惑
通知公告
為積極實施就業創業促進工程，根據省人社廳《關于印發安徽省就業見習管理辦法的通知》（皖人社發〔2017〕54號）和省市2021年民生工程有關通知精神，現就關于申報2021年葉集區就業見習基地及征集見習崗位有關事項通知如下：
一、開發就業見習崗位數
2021年葉集區計劃開發154個就業見習崗位，用于吸納離校2年內未就業普通高校畢業生及16至24周歲失業青年參加見習，見習期為3至12個月。
二、見習基地的申報與認定
（一）在葉集區內依法成立（注冊）、登記的各類企事業單位及其他組織，可申報認定為就業見習基地。區人社局2018年、2019年、2020年已審核確認并予以授牌的見習基地無需重新申報。
（二）用人單位具備以下條件，方可申報就業見習基地：
1.具有較強的社會責任感，內部制度健全，能夠按照有關規定對見習人員進行規范有效的管理；
2.有專門人員具體負責就業見習管理工作，委派實踐經驗豐富、技術水平高、有責任心的人員作為見習指導老師；
3.能持續提供一定數量適合各類畢業生的就業見習崗位，提供的見習崗位應具備一定的技術含量和業務內容，有利于畢業生提高技能水平和工作能力，人身意外傷害風險較低；
4.能夠按時為見習畢業生發放見習補貼、辦理人身意外傷害保險等；
5.認真執行國家有關法律法規，有符合國家規定的勞動保護和職業防護措施。
（三）見習基地的申報程序。區就業中心負責受理見習基地的申報工作。申報單位須提供以下材料：
1. 安徽省就業見習基地申請報告；
2. 安徽省就業見習基地申報表；
3. 安徽省就業見習崗位年度計劃表；
4. 單位組織機構代碼證或企業法人營業執照復印件。
見習基地申報截止日期為2021年5月31日。申報材料報至六安市葉集區社保大樓一樓5號窗口，經區就業中心初審，報區人力資源和社會保障局審核認定，并將認定結果通過六安市葉集區人民政府門戶網站向社會公布。
三、就業見習申請
（一）見習對象。在本地辦理求職登記且有就業見習意愿的離校2年內未就業普通高校畢業生（包括戶籍不在本地的高校畢業生）及16至24周歲失業青年均可向區就業中心提出就業見習申請，每人只能參加一次就業見習。
（二）申請程序。離校2年內未就業高校畢業生及16至24周歲失業青年向區就業中心提出申請時，需填寫《就業見習申請表》，并出具身份證、學歷證書等。
四、就業見習的組織實施
（一）信息發布。根據見習基地上報的見習崗位需求，區就業中心通過網站向社會發布就業見習崗位需求信息。
（二）舉辦見習供需對接活動。區就業中心負責組織就業見習報名和崗位對接工作。崗位對接在尊重見習人員意愿的基礎上，通過組織專場洽談會等方式，幫助見習單位和見習人員雙向選擇。
（三）簽訂就業見習協議。見習基地與見習人員達成見習意向后，應在一周內與見習人員簽訂，并將就業見習協議書原件及見習人員身份證、畢業證復印件等材料報區就業中心審核備案，備案資料作為見習基地申領見習補貼的重要依據。
五、見習補貼的標準
對見習期間的見習人員，見習單位給予每人每月不低于2000元的生活補助并按規定給予就業見習人員購買意外傷害保險，其中區財政根據見習人數，按照每人每月不低于1400元的標準，給予見習單位補貼，根據見習人數，按照每人200元的標準給予見習基地帶教老師指導管理費。對見習期滿后與見習畢業生簽訂12個月以上勞動合同并繳納社會保險，且留用人數占當年度見習畢業生50%以上的見習單位，根據吸納見習畢業生人數按照每人1000元的標準給予單位一次性獎勵。以上所需資金由就業補助資金支出。機關事業單位（公益一類）開發就業見習崗位，吸納就業見習人員，按月發放見習人員基本生活補貼，各級公共就業人才服務機構為見習人員購買人身意外傷害保險，所需資金由就業補助資金支出。人社部門負責按月將就業見習補助資金直接發放至見習人員提供的社?？ɑ蜚y行卡中。
六、工作要求
（一） 區人力資源和社會保障局2018年、2019年、2020年已授牌的高校畢業生就業見習基地于5月31日前上報就業見習崗位年度計劃表。
（二） 見習基地應遵守見習協議，維護見習人員的合法權益，妥善處理見習期間產生的問題，不得隨意解除見習協議。
（三）見習基地要使用社?？ò磿r為見習人員發放生活補助，為見習人員購買人身意外傷害保險。
一、開發就業見習崗位數
2021年葉集區計劃開發154個就業見習崗位，用于吸納離校2年內未就業普通高校畢業生及16至24周歲失業青年參加見習，見習期為3至12個月。
二、見習基地的申報與認定
（一）在葉集區內依法成立（注冊）、登記的各類企事業單位及其他組織，可申報認定為就業見習基地。區人社局2018年、2019年、2020年已審核確認并予以授牌的見習基地無需重新申報。
（二）用人單位具備以下條件，方可申報就業見習基地：
1.具有較強的社會責任感，內部制度健全，能夠按照有關規定對見習人員進行規范有效的管理；
2.有專門人員具體負責就業見習管理工作，委派實踐經驗豐富、技術水平高、有責任心的人員作為見習指導老師；
3.能持續提供一定數量適合各類畢業生的就業見習崗位，提供的見習崗位應具備一定的技術含量和業務內容，有利于畢業生提高技能水平和工作能力，人身意外傷害風險較低；
4.能夠按時為見習畢業生發放見習補貼、辦理人身意外傷害保險等；
5.認真執行國家有關法律法規，有符合國家規定的勞動保護和職業防護措施。
（三）見習基地的申報程序。區就業中心負責受理見習基地的申報工作。申報單位須提供以下材料：
1. 安徽省就業見習基地申請報告；
2. 安徽省就業見習基地申報表；
3. 安徽省就業見習崗位年度計劃表；
4. 單位組織機構代碼證或企業法人營業執照復印件。
見習基地申報截止日期為2021年5月31日。申報材料報至六安市葉集區社保大樓一樓5號窗口，經區就業中心初審，報區人力資源和社會保障局審核認定，并將認定結果通過六安市葉集區人民政府門戶網站向社會公布。
三、就業見習申請
（一）見習對象。在本地辦理求職登記且有就業見習意愿的離校2年內未就業普通高校畢業生（包括戶籍不在本地的高校畢業生）及16至24周歲失業青年均可向區就業中心提出就業見習申請，每人只能參加一次就業見習。
（二）申請程序。離校2年內未就業高校畢業生及16至24周歲失業青年向區就業中心提出申請時，需填寫《就業見習申請表》，并出具身份證、學歷證書等。
四、就業見習的組織實施
（一）信息發布。根據見習基地上報的見習崗位需求，區就業中心通過網站向社會發布就業見習崗位需求信息。
（二）舉辦見習供需對接活動。區就業中心負責組織就業見習報名和崗位對接工作。崗位對接在尊重見習人員意愿的基礎上，通過組織專場洽談會等方式，幫助見習單位和見習人員雙向選擇。
（三）簽訂就業見習協議。見習基地與見習人員達成見習意向后，應在一周內與見習人員簽訂，并將就業見習協議書原件及見習人員身份證、畢業證復印件等材料報區就業中心審核備案，備案資料作為見習基地申領見習補貼的重要依據。
五、見習補貼的標準
對見習期間的見習人員，見習單位給予每人每月不低于2000元的生活補助并按規定給予就業見習人員購買意外傷害保險，其中區財政根據見習人數，按照每人每月不低于1400元的標準，給予見習單位補貼，根據見習人數，按照每人200元的標準給予見習基地帶教老師指導管理費。對見習期滿后與見習畢業生簽訂12個月以上勞動合同并繳納社會保險，且留用人數占當年度見習畢業生50%以上的見習單位，根據吸納見習畢業生人數按照每人1000元的標準給予單位一次性獎勵。以上所需資金由就業補助資金支出。機關事業單位（公益一類）開發就業見習崗位，吸納就業見習人員，按月發放見習人員基本生活補貼，各級公共就業人才服務機構為見習人員購買人身意外傷害保險，所需資金由就業補助資金支出。人社部門負責按月將就業見習補助資金直接發放至見習人員提供的社?？ɑ蜚y行卡中。
六、工作要求
（一） 區人力資源和社會保障局2018年、2019年、2020年已授牌的高校畢業生就業見習基地于5月31日前上報就業見習崗位年度計劃表。
（二） 見習基地應遵守見習協議，維護見習人員的合法權益，妥善處理見習期間產生的問題，不得隨意解除見習協議。
（三）見習基地要使用社?？ò磿r為見習人員發放生活補助，為見習人員購買人身意外傷害保險。
（四）見習期滿，見習基地應根據見習人員的實際表現提出考核意見，并出具購買證明作為推薦見習人員市場就業的依據之一。
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